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AMH Especialidades abre oportunidades de emprego


Técnico(a) de Enfermagem

SEUS DESAFIOS: Responsável junto ao coordenador de assistência por promover a saúde e garantir segurança para os nossos pacientes.

Local: Barreiras/BA

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Prestar assistência de enfermagem aos pacientes conforme procedimentos estabelecidos, visando garantir a qualidade e segurança do atendimento. Realizar adequadamente a limpeza e desinfecção na CME – Central de Material e Esterilização e participar do controle de infecção hospitalar, cumprindo normas e procedimentos pré-estabelecidos; Realizar a troca dos umidificadores, aspiradores, circuitos de oxigenação ou qualquer outro material que tenha troca programada e zelar pelos equipamentos, comunicando o superior imediato qualquer intercorrência; Entregar a RT (Requisição de Transfusão) no banco de sangue, buscando posteriormente quando estiver pronta (se necessário levar a prova cruzada).

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Ensino técnico completo em Técnico de Enfermagem; Registro ativo no conselho de classe da profissão; 6 meses de experiência na função de Técnico de Enfermagem em UTI.

Horário de trabalho: 12×36 de 7h às 19h

CLT – Salário + Benefícios

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Enfermeiro(a)

SEUS DESAFIOS: Responsável, junto ao coordenador(a) de assistência, por aumentar a utilização (ocupação) das nossas unidades, promover a saúde e garantir segurança para os nossos pacientes, aumentar a satisfação dos médicos assistentes e aumentar o resultado operacional.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Receber o plantão, tomando conhecimento de todas as ocorrências relacionadas aos pacientes e à unidade, assim também para com a passagem do plantão, lançando todas as ocorrências e intercorrências no sistema; Prestar assistência aos pacientes, identificando e supervisionando os cuidados prestados ao paciente, conferindo os horários nas prescrições médicas, requisitar à farmácia os medicamentos prescritos e fornecer informações e dados dos pacientes para a CCIH; Elaborar escala de atribuições dos técnicos de enfermagem, monitorando a assistência prestada e orientando quanto aos procedimentos e registros necessários.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Registro ativo no conselho de classe da profissão; 6 meses de experiência na função; Desejável especialização em UTI e habilitação em UTI adulto.

Horário de trabalho: 12×36 de 19h às 7h

CLT – Salário + Benefícios

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Analista de Gente e Gestão

SEUS DESAFIOS: Responsável, junto ao coordenador (a) de Gente e Gestão, por aumentar a geração de caixa, promover saúde, garantir segurança para os nossos pacientes e ser uma empresa amada por nossos colaboradores.

Local: Barreiras/BA

PROCESSOS CHAVE: Realizar os processos de recrutamento e seleção, assegurando o alinhamento com a gestão e cumprimento do SLA, fazendo acompanhamento e reporte para o gestor da vaga; Desdobrar, junto à coordenação de gente e gestão, ações de treinamento e desenvolvimento, além de promover e engajar os colaboradores nas ações de endomarketing; Acompanhar e engajar os colaboradores para realizarem a avaliação de performance e conhecerem as ações reconhecimento e meritocracia, desdobrar a pesquisa e construir o plano de ação do eNPS; Apoiar o departamento pessoal com a folha de ponto, registros, férias, folha de pagamento e benefícios, validação de documentação de novos colaboradores no sistema e disponibilização de documentos aos colaboradores em toda sua jornada de trabalho na organização.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:
– Graduação completa ou cursando Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas e Ciências Contábeis;
– 1 ano de experiência na função.

Horário: segunda a sexta 8h às 18h

Local: Instituto de Terapia Intensiva de Barreiras

CLT – Salário + Benefícios

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Auxiliar de Estoque

SEUS DESAFIOS: Responsável, junto ao analista de estoque, por aumentar a geração de caixa, promover saúde, garantir segurança para os nossos pacientes e ser uma empresa amada por nossos colaboradores.

Local: Barreiras/BA

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Auxiliar nas rotinas administrativas e operacionais da farmácia, realizando o recebimento, conferência, armazenamento de mat/med, controle de estoque e dispensação de medicamentos, conforme orientação; Auxiliar o farmacêutico e o analista de estoque no controle rigoroso dos medicamentos antimicrobianos e psicotrópicos (regido pela Portaria 344/98); Inserir na conta do paciente os medicamentos dispensados e comunicar o analista de estoque a necessidade de reposição de medicamentos; Auxiliar na realização do inventário periódico do estoque, fazendo a contagem física dos produtos e verificando a conformidade com o estoque contábil.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
– Ensino médio completo;
– 6 meses de experiência na função ou em cargos similares.

Horário: escala 12×36 de 19h às 7h

CLT – Salário + Benefícios

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Coordenador de Assistência

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Responsável, junto com o Gerente de Assistência, por aumentar a utilização (ocupação) das nossas unidades, promover a saúde e garantir segurança para os nossos pacientes, aumentar a satisfação dos médicos assistentes e aumentar o resultado operacional.

PROCESSSOS CHAVE:
1. Coordenação Assistencial das unidades;
2. Processos Assistenciais;
3. Satisfação dos Familiares e pacientes;
4. Projetos de novas aberturas.

ENTREGÁVEIS:
1.Realizar visitas periódicas às unidades com o objetivo de acompanhar as equipes, informando toda e qualquer mudança corporativa e/ou técnica que possa impactar nas atividades realizadas;
2. Coordenar a equipe assistencialista e multidisciplinar, visando o bom desempenho das atividades técnicas, desenvolvimento profissional e entrega de resultados, sempre focando na excelência do atendimento ao paciente;
3. Monitoramento dos resultados da pesquisa de satisfação (NPS – Net Promoter Score) e discussão dos planos de ações, acompanhar indicadores das áreas, custos de folha de pagamento, sempre reportando a gerência assistencial toda e qualquer alteração e contribuir de forma positiva para os projetos prioritários da empresa, auxiliando nas demandas e entregando os resultados no prazo proposto;
4. Participar do programa de Educação Continuada, conforme orientações do Art. 17, Resolução – RDC 7.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Ensino superior completo em Enfermagem; Registro ativo no conselho de classe da profissão; Especialização/pós graduação em Terapia intensiva; Experiência em cargos de liderança.

Horário de trabalho: Horário comercial


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