BRF anuncia novas oportunidades de emprego
Vendedor(a) I – Salvador – BA
Descrição do Cargo: Desenvolver as atividades que envolvem o processo de vendas no canal Rota, visitando clientes e fazendo pedidos de acordo com roteiros, observando as políticas vigentes e direcionamento da liderança. Posição de entrada no cargo. Em aprendizagem, requer treinamento, orientação e acompanhamento. Atende Rota. Pode atuar como Ferista.
– Segmentação:
MISTA VAREJO (Varejo P e M, AS Rota P, Indiretos P)
MISTA ROTA (Varejo P e M, Food P e M, Padarias P e M, AS Rota P, Indiretos P)
MISTA (Top Food, Mista Rota, AS Rota & Padaria, Mista Segmentada) – Clientes Mista Rota < 60% da carteira.
- Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
Formação Acadêmica: Ensino Médio
Experiência: 1 ano
Competências Comportamentais: Comunica de modo eficiente; Orientado para a ação; Gerencia complexidade; Foco no cliente; Habilidade no relacionamento interpessoal; Planeja e alinha; Garante responsabilização
Competências Técnicas:
Conhecimento em execução de loja
Conhecimento em legislação de trânsito
Conhecimento em indicadores da área e ferramentas de gestão
Conhecimento em negócio / produto / posicionamento / marca
Conhecimento em processos / operações de vendas
Conhecimento em política de saúde e segurança do trabalho
Conhecimento em direção defensiva
Certificações: CNH - Categoria
CANDIDATE-SE: PRIMEIRA VAGA / SEGUNDA VAGA / TERCEIRA VAGA / QUARTA VAGA / QUINTA VAGA / SEXTA VAGA / SÉTIMA VAGA / OITAVA VAGA / NONA VAGA
Estagiário(a) Nível Superior (Controladoria) | Salvador – BA
Descrição do Cargo: Acompanhar e auxiliar em atividades desenvolvidas no setor de atuação, com supervisão de um profissional da área. Identificar oportunidades para o negócio e correlacionar com o conhecimento adquirido na formação acadêmica que sejam aplicáveis na área de atuação. Se aplicável, Projeto de Estágio Supervisionado correlato com as atividades desenvolvidas durante o estágio sob orientação de profissional da área de atuação. Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
Formação Acadêmica: Ensino Superior em andamento em Contabilidade, Gestão Financeira ou Administração.
Competências Comportamentais: Comunica de modo eficiente; Orientado para a ação; Gerencia complexidade; Colabora; Planeja e alinha; Direciona o trabalho; Garante responsabilização
Analista Administrativo e Faturamento Júnior | Salvador – BA
Descrição do Cargo: Atuar em processos de média complexidade, identificando oportunidades de melhoria e fazendo sugestões de mudanças. Participar de projetos em sua área de atuação. Analisar dados / informações elaborando estudos que apoiem a tomada de decisão. Recebe orientação da liderança ou de profissional de maior senioridade para a execução das suas responsabilidades. Responsável técnico nos CDs de pequeno porte nos processos de Entradas e Saídas.
ENTRADAS E SAÍDAS: Atuar na resolução de problemas que envolvem o corporativo e CSC, tais como dúvidas fiscais, tributário, NFs complementares ICMS, faturamento e contabilização. Emitir Notas Fiscais de Complemento de ICMS. Realizar tratativas de divergências SAP, entre o documento fiscal e apuração tributária. Realizar tratativas de divergências Suprimentos/CSC com o contrato e apuração fiscal. Realizar tratativas de divergências ajustes de CTEs em desacordo. Realizar acompanhamento e gestão de pendências Notas Fiscais (GNF) para garantir que não tenhamos notas de serviço pendentes de retorno, evitando a geração indevida de gastos e autuações fiscais. Realizar acompanhamento de indicadores da área. Monitorar/Tratar os Estoques em Trânsito junto aos responsáveis e gerar evidências para atendimento SOX do Controle. Dar suporte técnico as áreas internas e demais colaboradores da célula de entradas e saídas. Realizar acompanhamento de sinistros. Desenvolver e alimentar indicadores.
ALMOXARIFADO E COMPRAS: Garantir os requisitos legais do Almoxarifado para atendimento de auditorias de clientes, internas e instituições públicas. Interagir junto ao time de Suprimentos, na resolução de problemas nos pedidos. Apoiar a liderança local na elaboração/execução dos planos de ação, gestão dos processos e acompanhamento da rotina. Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
Formação Acadêmica: Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Engenharia ou áreas afins.
Experiência: 2 anos em processos de Controladoria, Logística ou Financeiro.
Competências Técnicas: Conhecimento no pacote office (word, excel, power point e outlook); Conhecimento em indicadores da área e ferramentas de gestão; Conhecimento em rotinas fiscais; Conhecimento em contabilidade de custos; Conhecimento em rotinas de custos
Auxiliar Adm e Faturamento
Local: Salvador/BA
Descrição do Cargo: Realizar atividades rotineiras (administrativas ou operacionais) recebendo orientação constante. Auxiliar em um ou mais processos. Armazenar materiais no arquivo morto e almoxarifado, mantendo a organização do local. Gerar relatórios de acompanhamento de canhotos e indicadores do nível de serviço. Auxiliar nos processos de célula de entrada e saída. Orientar os motoristas sobre procedimentos e realizar a liberação de veículos. Operar a balança rodoviária. Efetuar Baixas de canhotos de Confirmação de Entrega. Atender chamados do 0800net para digitalização de Canhotos. Alimentar indicadores. Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
Formação Acadêmica: Ensino Médio
Requisitos Desejáveis: Vivência em rotinas de logística / armazém / CD.
Competências Técnicas: Conhecimento no pacote office (word, excel, power point e outlook); Conhecimento em armazenagem; Conhecimento em rotinas fiscais
Vendedor(a) II – Salvador – BA
Descrição do Cargo:
ROTA: Desenvolver as atividades que envolvem o processo de vendas no canal Rota, visitando clientes e fazendo pedidos de acordo com roteiros, observando as políticas vigentes e direcionamento da liderança. Domínio. Aplica as competências (técnicas e comportamentais).
– Segmentação:
MISTA FOOD (Food P e M, Padarias P e M)
PADARIAS (Padarias G)
AS ROTA (Varejo G, AS Rota M e G, Top AS Rota P)
AS ROTA & PADARIA (Varejo G, Padaria G, AS Rota M e G, Top AS Rota P)
MISTA (Top Food, Mista Rota, AS Rota & Padaria, Mista Segmentada) – Clientes Mista Rota < 40% da carteira.
O domínio do portfólio é evidenciado pelos indicadores de mix e total de itens.
AS:
- Desenvolver as atividades que envolvem o processo de vendas no canal AS, visitando clientes e fazendo pedidos de acordo com roteiros, observando as políticas vigentes e direcionamento da liderança.
- Executar os planos de ação de sua área monitorando os resultados.
- Negociar calendário de ações na rede.
- Negociar volume e alavancas de vendas, atendendo entre 25 e 40 lojas.
Descrição do Cargo Continuação: Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
Formação Acadêmica: Ensino Médio
Experiência: 1 a 2 anos
Competências Comportamentais: Comunica de modo eficiente; Gerencia complexidade; Foco no cliente; Habilidade no relacionamento interpessoal; Planeja e alinha; Garante responsabilização
Competências Técnicas:
Conhecimento em direção defensiva
Conhecimento em execução de loja
Conhecimento em legislação de trânsito
Conhecimento em indicadores da área e ferramentas de gestão
Conhecimento em negócio / produto / posicionamento / marca
Conhecimento em processos / operações de vendas
Conhecimento em política de saúde e segurança do trabalho
Certificações: CNH - Categoria B
CANDIDATE-SE: PRIMEIRA VAGA / SEGUNDA VAGA
Promotor(a) – Feira de Santana/Ba
Descrição do Cargo: Realizar a reposição dos produtos da empresa nas lojas, garantindo a execução conforme o programa “loja ideal” ou mix ideal, fazendo a sinalização das lojas e pesquisas conforme a necessidade. Gerar resultado para a empresa através da organização dos estoques, abastecimento do ponto de venda, implementação e manutenção das contrapartidas negociadas entre lojas e BRF, garantindo a execução conforme o programa “loja ideal”. Organizar a exposição e rotatividade dos produtos em pontos de venda de acordo com layout estabelecido pela empresa. Atuação no Canal AS e Rota. Cumprir as diretrizes estabelecidas na Política de Sustentabilidade da BRF, garantir a aderência ao Plano BRF de Sustentabilidade por meio de atividades em sua rotina que promovam a gestão, o atendimento aos indicadores e aos compromissos globais ESG (Ambiental, Social e de Governança) da Cia, assegurando a conexão entre suas ações e o desenvolvimento sustentável na cadeia da BRF.
Formação Acadêmica: Ensino Fundamental
Competências Comportamentais: Comunica de modo eficiente; Foco no cliente; Planeja e alinha; Garante responsabilização