Clínica Florence abre vaga para Assistente de Pessoas e Cultura

ASSISTENTE DE PESSOAS E CULTURA (SALVADOR)

Responsável por apoiar a área de Experiência do Cuidador por meio da gestão e atualização dos controles operacionais, acompanhamento de planos de ação, fornecedores e orçamentos, além da execução do calendário de ações e eventos internos. Também atuará no monitoramento das pesquisas de satisfação, programas culturais, clima organizacional e atividades relacionadas ao recrutamento e seleção, garantindo a fluidez e eficiência dos processos de ponta a ponta.

Responsabilidades e atribuições: Responsável pelos controles de todos os processos da área de experiência do Cuidador; Acompanhar a execução dos planos de ação na plataforma e realizar os lançamentos e monitoramentos necessários; Atualizar planilhas de controle (experiência, ações, fornecedores, etc.); Enviar e monitorar as respostas da pesquisa de satisfação da área de Pessoas & Cultura; Acompanhar a realização dos programas culturais da empresa; Desenvolver e acompanhar fornecedores para as duas unidades, com controle de orçamento e conforme calendário anual; Realizar compras e pagamentos diversos relacionados á área; Elaborar e enviar comunicados internos; Realizar retornos de comentários, solicitações e feedbacks de colaboradores na plataforma de Clima e Engajamento; Divulgação das vagas; Atualizar e manter descrições de cargo atualizadas; Monitorar semanalmente o cadastro reserva das duas unidades; Monitorar as ações de produtividade; Manter o controle da base orçamentária da área; Garantir o cumprimento do calendário de ações e eventos internos.

Requisitos e qualificações: Graduação em andamento em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos; Pacote Office intermediário;

Informações adicionais: Plano de Saúde e Odontológico Treinamentos técnicos e comportamentais específicos para a função; Biblioteca Comunitária; Clube de Benefícios com descontos em compras com parceiros comerciais; Espaço de Repouso exclusivo e climatizado para uso durante a intrajornada de trabalho; Refeições balanceadas, preparadas pela equipe da cozinha; Copa do Colaborador com disponibilidade de frutas, lanches e café; Wellhub (Gympass); Bem-Estar: Ações direcionadas à integração e saúde (física e emocional) como programas: Cuidando de quem Cuida; Ginástica Laboral; Quick Massage; Sexta-feira Gourmet; Programa de reconhecimento “Passaporte do Cuidador”.

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