Hapvida abre 03 oportunidades de emprego

Técnico de Imobilização Ortopédica

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Atuar junto a equipe de ortopedia nas imobilizações ortopédicas, bem como auxilio em procedimentos e locomoção/movimentação de pacientes.

Requisitos necessários: Curso Técnico de Imobilização Ortopédica; Certidão da regularidade profissional na ASTEGO; Experiência na função.

Local: Salvador/BA

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Técnico de Enfermagem – UTI

Local: Salvador/BA

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Receber o plantão e prestar assistência de enfermagem segura, humanizada e individualizada aos clientes; Realizar check list do funcionamento dos equipamentos, garantindo que estejam em perfeitas condições de uso; Executar atividades de limpeza, desinfecção, higienização de materiais e equipamentos, bem como seu armazenamento e distribuição; Sinalizar qualquer dano ou necessidade de reparo em equipamentos, informando imediatamente ao enfermeiro para requisitar a Ordem de Serviço (OS); Utilizar adequadamente os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs); Acolher, prestar orientações e esclarecimentos aos clientes e familiares; Acompanhar o cliente nos procedimentos de internações, orientando-os sobre os exames e as consultas a serem realizadas; Realizar verificação dos sinais vitais; Realizar coleta de sangue de capilares sanguíneos (glicemia capilar); Realizar punção de acesso periférico; Administrar medicações conforme prescrição médica, realizando diluição quando necessário; Prestar assistência imediata aos clientes em casos de intercorrência durante o plantão; Realizar ou auxiliar na higienização do cliente; Auxiliar na alimentação do cliente, quando necessário; Realizar balanço hídrico e controle de drenos, conforme rotina e registrar em prontuário; Realizar os cuidados e preparo do corpo pós-morte; Recolher materiais (máscaras de aerossol, chicote, laringoscópio, etc.) e entregar no setor do expurgo, visando à limpeza e esterilização dos materiais; Registrar no Prontuário eletrônico do paciente (PEP) os pedidos de medicamentos para os clientes, as prescrições médicas, a observação de enfermagem e as ocorrências do plantão; Participar periodicamente de reuniões com a equipe de enfermagem; Realizar o controle dos medicamentos, envolvendo o recebimento da farmácia, conferência e armazenamento; Zelar permanentemente pelo estado funcional dos aparelhos que competem à unidade; Cumprir às normas, procedimentos ou instruções de trabalho, conforme sua área de atuação, estabelecidos pela empresa ou legislação em vigor.

Requisitos necessários: Ensino Médio Completo; Curso Técnico em Enfermagem; Registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN).

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Enfermeiro(a) – Obstetrícia/Maternidade

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Receber o plantão e acompanhar a programação das atividades, verificar os materiais de trabalho e na distribuição das tarefas para a equipe técnica, checar os registros no mapa diário, tomando as devidas providências para solucionar as pendências; Conduzir a equipe de técnicos de enfermagem na assistência aos clientes, acompanhando e supervisionando as atividades diárias; Monitorar e garantir a utilização de Equipamentos de proteção individual (EPIs); Acolher e realizar admissão das gestantes oriundas do setor de emergência obstétrica ou maternidade eletiva, coletando as informações cadastrais e relacionadas ao cartão pré-natal; Estabelecer prioridades e orientar a equipe na qualidade da assistência de enfermagem; Realizar anamnese junto ao cliente, coletando informações sobre a gestação, alergia a medicamentos, jejum, uso contínuo de medicação, abortos e outros; Realizar atendimento assistencial ao cliente, executando procedimentos privativos do enfermeiro; Realizar a sistematização da assistência de enfermagem; Realizar aprazamento de prescrição médica e administrar medicações; Solicitar ao laboratório, quando necessário, testes de sorologia para HIV, sífilis e hepatite B; Informar previamente a UTI NEO sobre a necessidade de transportar o recém-nascido (RN), administrando o credé e vitamina K; Providenciar a documentação necessária para encaminhar bebês natimorto para Serviço de verificação de óbitos (SVO), comunicando a coordenação da área e orientando a família; Informar previamente a farmácia sobre os processos cirúrgicos extras, contatar a equipe médica e organizar o leito; Prestar orientações e esclarecimentos aos clientes e familiares; Preencher o livro de ocorrência; Registrar no Prontuário eletrônico do paciente (PEP) o histórico de enfermagem com evolução diária, a prescrição médica dos pacientes, a quantidade de ocorrências de partos normais e cesarianos e outros; Reportar ao enfermeiro líder ou coordenador os resultados do setor, propondo melhorias para o alcance das metas estabelecidas; Conduzir a equipe técnica durante os procedimentos de reanimação, acompanhando o tempo da parada; Acompanhar, supervisionar e notificar os eventos adversos; Acompanhar o recebimento de medicamentos nas unidades; Supervisionar e atuar nos programas de controle sistemático de infecção hospitalar; Manter contato com profissionais de outros setores, sempre que necessário, para alinhamento de processos e procedimentos; Seguir e monitorar a aplicação do Protocolo operacional padrão (POP), sugerindo melhoria nos processos, quando possível; Participar periodicamente de reuniões com a equipe de enfermagem; Planejar ações de melhorias, levantando as necessidades e estabelecendo prioridades para resolução; Capacitar e promover treinamentos em serviço “in-loco” com a equipe de enfermagem; Participar do processo de capacitação, educação permanente e avaliação de desempenho dos profissionais; Contribuir e/ou desenvolver ações de melhoria ao programa de qualidade e segurança no atendimento ao cliente; Verificar o uso e funcionamento dos equipamentos, solicitar manutenção e reparo sempre que necessário, garantindo perfeitas condições de uso; Manter o ambiente de trabalho tranquilo e organizado, verificando a disponibilidade do material necessário, a funcionalidade dos equipamentos, a utilização das vestimentas e indumentárias, a limpeza e a qualidade da assistência de enfermagem aos pacientes e familiares; Manter-se atualizado acerca das tendências técnicas e científicas no campo administrativo e da sua especialidade, bem como no campo das mudanças legais referentes ao COREN, Ministério da Saúde, ANVISA e outras esferas importantes; Cumprir ás normas, procedimentos ou instruções de trabalho, conforme sua área de atuação, estabelecidos pela empresa ou legislação em vigor.

Requisitos necessários: Ensino Superior completo em Enfermagem; Registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN).

Competências comportamentais: Atenção e concentração; Capacidade de organização; Atitude, agilidade e senso de urgência; Entrega de resultados; Acolhimento; Equilíbrio emocional; menos Espírito de equipe; Comunicação; Flexibilidade e capacidade de adaptar-se à situações; Ética e postura profissional.

Benefícios: Plano de Saúde; Plano Odontológico; Refeitório; Vale Transporte; Seguro de vida; Parcerias e descontos com Instituições de Ensino; TotalPass (parcerias com academias); Plano de Carreira.

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