Renner abre vagas para Supervisor de Vendas e Gerente de Loja

Supervisor de Vendas – Renner – Salvador / BA

Estamos em busca de uma pessoa Supervisora Comercial para integrar nosso time incrível nas Lojas Renner! Essa pessoa, Supervisora Comercial, terá a missão de garantir uma experiência encantadora para o cliente, supervisionando e orientando todas as atividades da loja. Será responsável por liderar e desenvolver a equipe, comunicar normas e procedimentos técnicos, além de assegurar a execução das estratégias definidas pela empresa. Também será peça-chave na disseminação da cultura organizacional e no acompanhamento dos resultados, garantindo que todos estejam alinhados com nossos objetivos e valores.

Responsabilidades e atribuições: Supervisionar e desenvolver a equipe de vendas, garantindo integração e alinhamento com os objetivos da loja; Coordenar rotinas operacionais, incluindo processos de vendas, visual merchandising e controle de estoque; Promover o uso de ferramentas digitais para otimizar a gestão de processos, pessoas e resultados; Atender clientes, assegurando uma experiência encantadora.

Requisitos e qualificações: Ensino superior completo ou cursando; Experiência com liderança de equipes no varejo; Paixão por moda e identificação com o nosso negócio; Facilidade com ferramentas digitais; Atuação prévia no segmento de moda; Disponibilidade para atuar em escala 6×1.

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Gerente de Loja – Renner – Salvador / BA

Estamos em busca de uma pessoa Gerente de Loja para atuar em nosso super time das Lojas Renner! Essa pessoa, Gerente de Loja, tem a missão de garantir o processo de encantamento do cliente, coordenando e orientando todas as atividades da loja. Será responsável por comunicar normas, procedimentos técnicos e estratégias estabelecidas pela empresa, disseminar a cultura organizacional e acompanhar os resultados da loja em que atua.

Responsabilidades e atribuições; Gerir a unidade de negócios com foco no encantamento do cliente; Acompanhar e analisar indicadores (vendas, produtos financeiros, visual merchandising, controle de estoque); Liderar a equipe com foco em desenvolvimento e alta performance; Ser responsável pela seleção do time da loja; Garantir a vivência da cultura organizacional no dia a dia da equipe.

Requisitos e qualificações: Ensino superior completo; Experiência em liderança de equipes no varejo; Facilidade com ferramentas digitais, além de vivência com indicadores e sistemas de gestão; Paixão por moda e identificação com o nosso negócio; Atuação prévia no segmento de moda; Disponibilidade para atuar em escala 6×1; Pós-graduação será considerada um diferencial; Flexibilidade para mudança será considerada um diferencial.

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